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RinGressV2EX member #280212, joined on 2018-01-06 00:38:38 +08:00Today's activity rank 6618 |
成都
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| 小厂技术骨干准备离职 gap 半年，公司提出 gap 期留职帮交社保 职场话题 • RinGress • Jun 5 • Lastly replied by yifangtongxing28 | 13 |
| 阿里云的服务器， Gooele 爬虫访问好像有点问题 站长 • RinGress • Jun 4 • Lastly replied by RinGress | 2 |
| 小公司做跨境网络连接有哪些方案？ 宽带症候群 • RinGress • May 26 • Lastly replied by liuzimin | 43 |
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8h 24m ago Replied to a topic by hubianluanma › 职场话题 › 好奇大家的公司有“冲刺期”吗 |
除非有明显淡旺季的公司，否则没加钱搞这种的都是耍流氓
7 days ago Replied to a topic by Folder › 问与答 › 2026 年的 ARM 开发平台选择 |
之前做 BM1684 的板子，官方有给交叉编译环境，就自己封装了个编译容器。
本机是 X86 ，丢到 Clion 里直接用就行了，debug 的话都是 clion 配好 GDB Server 直接本地交叉编译好，自动部署上去开远程 GDB 就可以了。
本机是 X86 ，丢到 Clion 里直接用就行了，debug 的话都是 clion 配好 GDB Server 直接本地交叉编译好，自动部署上去开远程 GDB 就可以了。
7 days ago Replied to a topic by bofei › 职场话题 › 专科毕业 3 年还在频繁换工作，正常节奏应该是什么样？ |
7 楼说得对，我看的第一印象也是先去排查 ADHD 之类的情况。
我的话，本科，目前毕业 6 年，第一家待了快 3 年；第二家待了马上满 3 年，劳动合同到期不想续了。
正常节奏确实是 2-3 年换，有些公司招聘甚至要求 5 年内不超过 3 家公司。
能面到那么多工作已经很厉害了。21 楼说得对，如果面试和聊 offer 的时候感觉和你之前的经历一样，那就要仔细考虑了，宁愿别入职。
找准根因，如果是自己的一些问题，要么克服要么绕过。如果是行业不做人，那就换行。
我的话，本科，目前毕业 6 年，第一家待了快 3 年；第二家待了马上满 3 年，劳动合同到期不想续了。
正常节奏确实是 2-3 年换，有些公司招聘甚至要求 5 年内不超过 3 家公司。
能面到那么多工作已经很厉害了。21 楼说得对，如果面试和聊 offer 的时候感觉和你之前的经历一样，那就要仔细考虑了，宁愿别入职。
找准根因，如果是自己的一些问题，要么克服要么绕过。如果是行业不做人，那就换行。
Jun 29 Replied to a topic by NatsumeMio › 职场话题 › 92 高校行政岗软件开发还是头部金融公司 IT |
去高校就适合搞副业
Jun 29 Replied to a topic by FranzKafka95 › 职场话题 › 冲动提了离职，冷静下来后又舍不得 |
离职提了就没回头路了，下家注意点，多想一个月再说。
真舍不得的话，想长久可能只有选 3
真舍不得的话，想长久可能只有选 3
Jun 29 Replied to a topic by zhaifanhua › 程序员 › 做了好几个后台系统之后，我把这套多租户中后台底座开源了（XiHan.BasicApp 基于.NET 10 + Vue 3） |
可惜用的不是.net 的技术栈。star 下学习思想
Jun 18 Replied to a topic by wvx › 职场话题 › 又是一年端午节，公司发啥节日礼了？ |
200 过节费
Jun 5 Replied to a topic by RinGress › 职场话题 › 小厂技术骨干准备离职 gap 半年，公司提出 gap 期留职帮交社保 |
@chashao 职工主动提算自愿，本就没赔偿
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