……楼主也没说要公开啊，事故报告泄漏一两个或者走漏一点风声又不会开人

有考虑过问问 HR 的意见吗？

（标题里应该用“哪种”，不是“那种”）

新建或使用现有的时间转换表，表需要有两列，国家及相较于 GMT 偏移的秒数。

查询的时候，按照 t0+偏移来过滤。最好再加上对 t0 的过滤，因为加法的时候我想是用不上索引的。这样顶多扫三天的表

@shanyang88 #4 Google “ES 搜索”或者“MySQL 全文索引”，可以得到以下两个链接：
https://www.ruanyifeng.com/blog/2017/08/elasticsearch.html
http://mysql.taobao.org/monthly/2015/10/01/

囧，你要不查一下上古的 Windows 虚拟缓存设置教程和 Linux swapfile 设置教程看看吧

（另外，不单单是存取速度有差别，内存的延时比外存低得多）

就是简单的代糖没被口腔细菌分解而已，这脑洞开得。。。再扯就扯到海湾战争了

好久没见到午夜俱乐部了

把问题直接贴上来怎么样？加微信是想发红包方便吗？

楼主你是还在 /t/769259 提到的那个公司工作吗？如果是的话，我觉得这是你（最近一段时间内）的宿命。

看完之前的帖子，我觉得你陷入了自我感动的陷阱，比如，认为自己肥胖了、近视了、耽误看望受伤的父母了，是对公司立功的重要论据。我大胆地猜测，你现在处于一种“身边的人怎么都这么傻逼，还巨自私，我是不得伯乐的千里马”的心态之中。

我个人认为你这种状态不太对，按照我的看法，说直白一点，我觉得你的价值观有问题。

举例子来说，同事培训去了，最后是你来救火，我想问一下为什么你能做那个同事的工作？你救了火，那个同事表示了什么？你的额外工作有没有得到基本的记录？大家对你的评价有没有上升？我不是想说你做事之前得要想着这个，算计那个，而是我认为这就是很自然的要求，超额工作了，那至少得得一份人情吧

再说同事在上班期间学习的事情，我靠，拜托，人家的 Leader 都还没说什么，哪轮得到你？上班期间学习怎么了，公司需要的是不思进取的人吗？学习到的东西对公司毫无价值吗？更别说公司也从来没期望过一名员工能在岗一分钟，工作一分钟吧。

你可能对我说的这些上班摸鱼的价值观不以为然，但我认为这就是常态，这也是你这些故事的纠结点所在。

如果你觉得你发展不好，先不要给自己找“老实人”的 cover，看看是不是自己太自我感动了

这时一名 Netlify 用户路过

macOS 有 Spotlight，不知道 uTools 的 Windows 版有没有计算功能

@xz410236056 #12 咳咳，道友，随意转进不可取

也没有考虑过延时队列？比如楼上说的 rabbitmq 或者 beanstalk ？

听起来这个 Y 任务也有一点意思，因为赶路是需要占据时间的吧？

@Hsinyao 我当时没仔细看，但手感有很明显的差异，其实我也不知道问题是不是在轴上

bt 下载，有请