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haokuderen
V2EX  ›  职场话题

公司要改 996

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  •   haokuderen · 350 天前 · 7392 次点击
    这是一个创建于 350 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    之前都是 965 ,今天早上开会说要改 996 ,也没加班工资,然后我直接离职,让我明天走,失业了难受啊

    57 条回复    2022-02-23 08:59:31 +08:00
    tcpdump
        1
    tcpdump  
       350 天前   ❤️ 26
    怎么不准时上下班等开除?
    Smilencer
        2
    Smilencer  
       350 天前   ❤️ 4
    小伙子冲动了啊,正常上下班,骑驴找马不香么
    haokuderen
        3
    haokuderen  
    OP
       350 天前   ❤️ 1
    草率了啊,兄弟说的对啊
    haokuderen
        4
    haokuderen  
    OP
       350 天前
    确实早上冲动了,主要是身体吃不消 996
    littlewing
        5
    littlewing  
       350 天前   ❤️ 1
    那么冲动干啥,等找到工作再翻脸也不迟啊
    stkstkss
        6
    stkstkss  
       350 天前
    等他拆员 你不就有补偿领了
    shapl
        7
    shapl  
       350 天前   ❤️ 18


    走得太快,让我想到这张图。
    Chad0000
        8
    Chad0000  
       350 天前 via iPhone   ❤️ 2
    996 违法,你就不加班,然后赖着不走,至少先找好下家再说。能混点儿是点儿。
    dogsHappyDay
        9
    dogsHappyDay  
       350 天前
    @shapl 哈哈哈哈哈草
    banmuyutian
        10
    banmuyutian  
       350 天前
    跟你一样的,一大早过来说强制无偿加班,鸟都不用鸟,正常上下班打卡等开除补偿……
    nba2k9
        11
    nba2k9  
       350 天前
    太冲动了。
    iovekkk
        12
    iovekkk  
       350 天前   ❤️ 1
    感觉公司就是想让这种方式让你离职的
    省了一大笔补偿费啊
    LaGeNanRen
        13
    LaGeNanRen  
       350 天前   ❤️ 11
    1.如果你只是口头说说,那没事,因为你没提正式申请(邮件或者 app 走流程)所以你不算提离职
    2.面经和招聘软件刷起来,工作可以开摆了
    3.原则上你正式提离职后公司可以留你一个月,但记住你留下的目的是等待交接流程,而不是继续干一个月的活儿
    4.请遵循你劳动合同上的工作时间和工作地点,如有必要自己保留上下班和工作证据。再拿到离职证明之前,请不要轻易听信人事说的你明天不用来了,不然超过三天不上班算自动离职。一切走流程有证据
    shyrock
        14
    shyrock  
       350 天前   ❤️ 1
    HR:计划通!
    HOU
        15
    HOU  
       350 天前 via Android   ❤️ 3
    上套了,人家就是要裁员,还要省下那笔补偿
    iddddg
        16
    iddddg  
       350 天前
    话说楼上的大佬们,中途改 996 的话,是可以按照原来的时间正常上下班打卡的嘛?可以等辞退 N+1 嘛哈哈?
    Sixyuan
        17
    Sixyuan  
       350 天前
    主动离职没 N+1 啊
    cando
        18
    cando  
       350 天前
    冲动了 上当了
    stevenhawking
        19
    stevenhawking  
       350 天前   ❤️ 1
    人家要的就是不想给赔偿
    haokuderen
        20
    haokuderen  
    OP
       350 天前
    在这里感谢兄弟们了,我也不想呆了,以后吸取教训了
    chenmobuys
        21
    chenmobuys  
       350 天前
    直接走就正中下怀
    66beta
        22
    66beta  
       350 天前
    楼主应该还没有生活压力,冲动一会也无妨
    liyu007
        23
    liyu007  
       350 天前
    hw 的?
    anonym233
        24
    anonym233  
       350 天前
    感谢 op 和各位大佬的回答让我涨知识了
    haokuderen
        25
    haokuderen  
    OP
       350 天前
    @liyu007 不是,小公司,就不提公司了 保留点脸面了 哈哈哈
    nc4697
        26
    nc4697  
       350 天前
    之前一家公司 下班后看心情,不爽就下班。把领导 A 气炸了,关键是领导 B 还护着我,而且领导 B 比领导 A 级别高。领导 A 更气了。 哈哈哈
    yhxx
        27
    yhxx  
       350 天前
    @iddddg 为啥不行,有任何明文通知更改工作时间吗?没有那你为什么要 996 ?有的话。。。不是给你送仲裁材料?

    而且辞退是 2N ,协商送你走才是 N+1
    moon1441
        28
    moon1441  
       350 天前
    # 岗位职责:

    1.参与营销平台内招选搭投及优惠系统等核心流程的设计和开发工作,独立负责业务模块的需求对接和技术改造。

    2.参与重点项目及技术方案设计,协调和对接各方技术资源完成方案落地,并撰写高质量的开发文档。

    3.参与营销平台的系统重构与架构升级。

    # 任职要求:

    1.本科及以上学历,1 年以上的互联网行业工程研发经验。

    2.JAVA 基础扎实,熟悉业界流行的开源框架和组件并有一定的理解深度。

    3.熟悉分布式系统的设计思路,对微服务常用框架有使用经验。

    4.熟悉 MySQL 、Redis 、ElasticSearch 等主流存储引擎的原理,具备相关的性能调优能力。

    5.责任心强,思路清晰,技术视野开阔,对业界新技术敏感,喜欢钻研,具有良好的学习能力并注重团队合作。

    6.参与过大规模业务系统开发,有高并发系统调优经验的优先。


    简历投递可以发给 [email protected] 享受内推渠道

    团队内部气氛活跃,技术氛围好
    wtfdsy
        29
    wtfdsy  
       350 天前
    公司今年刚刚改 8.565 了,刚收到文件加班就要调休
    lakehylia
        30
    lakehylia  
       350 天前
    大兄弟你怎么一点就着啊,冲动了。。。
    iddddg
        31
    iddddg  
       350 天前
    @yhxx 谢谢解答,那通知缩短午休时间,可以不执行吗哈哈
    YaakovZiv
        32
    YaakovZiv  
       350 天前
    保命要紧,加班失去了身体健康,得不偿失
    zhangbohun
        33
    zhangbohun  
       350 天前
    没什么从不冲动的,这决定很对啊;好好准备下找家正常的公司
    hhacker
        34
    hhacker  
       350 天前
    这很明显是想裁人又不想补偿了
    longgediyi999
        35
    longgediyi999  
       350 天前
    @shapl 真有你的
    NoirStrike
        36
    NoirStrike  
       350 天前
    @haokuderen #25 这还有什么脸面可言, 发出来给 V 友避坑
    iluckypig
        37
    iluckypig  
       350 天前
    冲动了啊,该骑驴找马的,正常下班就行
    IvanLi127
        38
    IvanLi127  
       350 天前 via Android   ❤️ 1
    这这这,太冲动了。不过,你算是前同事们的英雄了,他们更有底气联手反抗。
    hongzx
        39
    hongzx  
       349 天前 via iPhone
    已经一个月 995 了
    zgl263885
        40
    zgl263885  
       349 天前 via iPhone
    真是不争气啊你!
    Ciicing
        41
    Ciicing  
       349 天前   ❤️ 1
    996 怎么了,难道不都是 5 点找外卖找一个点,然后摸鱼等外卖,然后去个外卖溜达 20 多分钟,吃个 30 来分钟?不该冲动离职的!!!尝试把时间线拉长,一个小时的工作用 3 个小时来干,多上几次厕所,带薪拉屎?多写点自己才能找得到的 BUG ,代码不要用一行写完,多写几行?哈哈哈!我把我们公司的老油条做事的方式都告诉你了,后面就看你了
    xuxuzhaozhao
        42
    xuxuzhaozhao  
       349 天前
    @Ciicing #41 直呼内行!
    cxxxxx
        43
    cxxxxx  
       349 天前
    @Ciicing #41 学到了学到了
    liufude66
        44
    liufude66  
       349 天前
    965 的时候,一天的工作,做 1.5 天。995 的时候,一天的工作,做 3 天,外加倒 8 次水,上 8 次厕所,下午消失 30 小时,去楼下散步。
    wmwmajie
        45
    wmwmajie  
       349 天前   ❤️ 4
    作为一个过来人觉得直接走也挺好的,真的,不必纠结这些,找下一份工作就好。
    耗下去或许可以多拿到一些赔偿,但是你会失去一些别的东西,一些可能永远也找不回来的东西。
    xz410236056
        46
    xz410236056  
       349 天前
    你就 965 ,他看不惯让他开除你,拿赔偿走,凭什么便宜他呢
    Ashore
        47
    Ashore  
       349 天前
    开始摆烂吧。。。
    hoythan
        48
    hoythan  
       349 天前
    @Ciicing 996 最难得不是 99 是 6 啊老哥,早起受不了
    dynastysea
        49
    dynastysea  
       349 天前
    你这么这么傻啊,你周六不去不就行了,公司就喜欢你这种傻子,省了一笔赔偿款。而且你这种行为更是助长了这种垃圾公司的行为,以后为了让人离职就故意 996
    fyxtc
        50
    fyxtc  
       349 天前
    不懂你直接离职难道没考虑到第二天就让你走吗,怎么会难受,难道提离职的时候没考虑到?
    wclebb
        51
    wclebb  
       349 天前
    你太冲动了。
    你签合同时是有 965 ,你可以合法根据合同不去上班,公司不能拿你怎样;
    还可以辞退你并赔偿。
    phantomb
        52
    phantomb  
       349 天前
    艹 我司 也是昨天说要 986 一个月 还没有加班工资
    undefine2020
        53
    undefine2020  
       349 天前
    @zhangbohun 大兄弟头像的出处有吗,有点味道啊
    ameba
        54
    ameba  
       349 天前
    这有啥的 手头宽裕就正好旅个游 不宽裕开始找工作呗
    kergee
        55
    kergee  
       349 天前
    @shapl 这是哪部剧,感觉好熟悉
    sampeng
        56
    sampeng  
       349 天前
    人生都是经历。无所谓好坏。。
    chodomatte
        57
    chodomatte  
       348 天前
    不管怎么说,老哥你的勇气和决心还是要点赞的。希望有更多的人这样,义不容辞,想都不想,这样才能有所成效(可能是微微的成效,但也是有所不同)
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