之前一直在外实习,今天回到学校才发现其他人面试都是几个人一起做笔试,就连面试撕算法的时候都有人在旁边帮忙搜索。(电脑连接外置显示器设置复制屏幕,其他人就可以看见题目内容,然后搜索了,发送到面试人的手机上,手机放低一点儿,电脑摄像头就拍摄不到) 自己突然觉得好不公平,自己的题都是自己手撕的,结果目前就是一个得到了一个 offer 排序的邮件,反而别人都能拿 offer 。
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yuanmomo 2021-09-12 14:55:28 +08:00 via iPhone 9
你见到的不公平,等你工作几年过后,你就会习以为常了,是很正常的事情。
我自己的看法,我懒得管别人怎么样,别人是别人,我自己踏踏实实,一步一步,稳扎稳打得走,虽然累,但是开心和踏实,每天都能睡个安稳觉。特别是工作久了,压力大了,压根儿不会失眠,吃嘛嘛香。 最后,我自己一直都坚信,踏实,努力的人不会太亏,至少我现在对现在的自己挺满意的。不过还是会继续努力,跟媳妇一起,过好自己的生活。 |
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yuanmomo 2021-09-12 14:55:55 +08:00 via iPhone
sorry,不一定是不公平,就是说喜欢耍小聪明的人啥的。
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silencil 2021-09-12 15:38:00 +08:00 via iPhone 1
还有什么东西是公平的?
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weddingSurger 2021-09-12 15:44:16 +08:00
你还是学生,所有有点不习惯而已。
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MarioLeet 2021-09-12 15:52:16 +08:00
进公司后差距还是很明显的,手撕算法都做不到的程序员,基本在研发就被碾压了,开发出来的代码又冗余又容易出错
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40EaE5uJO3Xt1VVa 2021-09-12 15:53:54 +08:00 21
习惯就好,
公平、无私、奉献、忍让、谦虚等等,大力宣传这些美德,就是为了驯化,驯化出来一个别惹事别惹麻烦的良民。 现实就是:越能来事闹事的人,越能得到更多的关注和安抚。 |
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charlie21 2021-09-12 16:05:02 +08:00
如果是一个强到可以吊打他们的强者,那么关注的问题不会是这个
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likeshu 2021-09-12 16:25:53 +08:00
看自己的原则吧,有些能做有些不能做。
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xiaofan305 2021-09-12 16:30:18 +08:00 via iPhone
如果人人都遵纪守法的话,还要警察做什么,还要监狱做什么。
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czhfrank 2021-09-12 16:48:16 +08:00 via iPhone
社会上挺丛林法则的,并不是人人都把规则奉为圭臬,没有对错,只有利弊风险
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dawn009 2021-09-12 16:57:15 +08:00
的确是不公平。我建议你也这么做,并且号召大家都这么做,把这种没意义的面试题无效化。
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wangfeng3769 2021-09-12 17:04:10 +08:00
适应不了就积蓄力量肉番吧
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MiniGhost 2021-09-12 17:10:53 +08:00 2
是的,我面试的校招生,感觉有 30%-40%的人都让我怀疑他们也许有在作弊...
问一个问题,先是很含糊的答了几句,卡克了一下之后,就能清楚的讲出来个一二三四。 好想在面试开始时先让他们拿摄像头把桌面先拍一圈,又感觉这样不尊重人... 我现在的做法是,如果让我感觉有作弊嫌疑,我就开始问一些非常见八股文的场景题或者挖坑式提问 比如:TLS 握手在 TCP 握手的哪个环节? |
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lzfnb 2021-09-12 17:36:44 +08:00
把作弊照片拍下来,发到 HR 邮箱举报,让他们进入黑名单
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hxndg 2021-09-12 17:58:19 +08:00 1
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tbbrave 2021-09-12 18:03:01 +08:00
找上海实习吗? 不写面试题。
emhhbmdkZXRvbmdAdGhpbmtpbmdkYXRhLmNu |
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also24 2021-09-12 18:09:20 +08:00
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Cbdy 2021-09-12 18:09:25 +08:00
不要耍小聪明
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iluckypig 2021-09-12 19:19:17 +08:00
要活出“统战价值”
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Weixiao0725 2021-09-13 01:13:34 +08:00 1
兄弟,在湾区印度老哥们都是这么进的大公司,但是不妨碍他们在管理层混的风生水起领导华人
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tycde 2021-09-13 01:47:43 +08:00 via iPhone
@yanzhiling2001 #6 没错,这些美德能够得到真正被接受的前提是得建成真正的法治社会,按规则办事的社会。
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php01 2021-09-13 09:17:58 +08:00
公平。。。果然是应届生才能说出口的话呢
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ivyliner 2021-09-13 09:30:13 +08:00
你要这么想, 如果一家公司的笔试题目能轻松在网上搜索到, 说明这家公司在招聘上就没有啥心思, 就算你进去了遇到的同事也只是会八股文的, 那么去了又有什么意思呢?
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wangyzj 2021-09-13 09:44:53 +08:00
老实人受欺负
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hejw19970413 2021-09-13 10:12:52 +08:00
没什么公平不公平的
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asiasky 2021-09-13 10:17:00 +08:00
君子居易以俟命 小人行险以徼幸
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Rheinmetal 2021-09-13 10:29:25 +08:00
还是面试造火箭 入职拧螺丝 的问题 要不然入职几天就发现了
找来能干活就完了呗 管这么多 没意思 |
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Rheinmetal 2021-09-13 10:34:11 +08:00
只要干活允许搜索 面试不允许搜索其实本身就不合理
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kangkang 2021-09-13 10:54:25 +08:00
面试嘛,比的就是团队 (doge
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zhch602 2021-09-13 11:51:25 +08:00
之前面校招生的时候遇到几个很明显作弊的,回答问题的时候眼神在屏幕上左右游走,遇到这种我就随便问几个问题然后挂掉
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dangyuluo 2021-09-13 12:21:55 +08:00
说实话还不是那种"面试造火箭工作拧螺丝"ish 面试官逼得。。
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dangyuluo 2021-09-13 12:23:29 +08:00 1
我面试别人的时候一开场就会告诉别人你可以随意 Google,看手册,只要告诉我就可以。这行知识量太大了,已经完全超出了任何一个人可能掌握的范畴,有 Google 这么优秀的工具不让用,不如考别人背诵葛斯底堡演说或者独立宣言
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dangyuluo 2021-09-13 12:25:12 +08:00
如果担心面试中允许 Google 不能反映真实水平,那应该是面试问题、面试官质量不高导致的,而不应该说是面试者的问题。
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casillasyi 2021-09-13 13:39:06 +08:00
面试官一般也不是傻子。我就遇到这样的,一边面一边斜眼瞟,其实是很微小的动作,其实还是很容易被发现。应对方式也很简单,每次问完了基础问题就延伸一下,搜索引擎搜不到的那种。如果答的支支吾吾,前后水平不一,那就可以 pass 了
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zer0fire 2021-09-13 14:30:33 +08:00
面试官偷懒, 居然题目能被人查到?
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dawdling 2021-09-13 15:29:32 +08:00
争取光明正大也比他们抢跑抄近道强,就是碾压,大声说出来:你们就是菜,老子就是强~
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A555 2021-09-13 17:34:11 +08:00
挺好,加速.什么时候面试不需要造火箭了最好
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visionEV 2021-09-27 18:10:46 +08:00 via Android
楼主看到的这还属于入门级的
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