在新公司几乎同样的情况，同时期入职一起做项目的两个小伙子及时止损先撤了。当时做项目每个人都是怨声载道，当时的我有点小小的侥幸或者经验少，觉得可以再撑一撑，到后期渐渐熟悉项目，我发现，我们的产品和我的技术 leader 都对系统不熟悉，一个在持续提需求，一直在 push 我们的工时。而我一线开发，体会到项目是强大、健壮的，相比较市面同类型的也各有优劣，但是随着迭代的进行，产品的需求已经和当初系统的建立想去甚远。我自己也越来越抵触产品的需求和继续开发。期间也找领导谈过，包括项目的困境，我遇到的困境，等等。但是这一些都是公司的决策，且已经付出成本，我们能做的就是接受。
去年年末，公司直接撸掉了几个大佬，包括我这条线的产品负责，但是当我换个方向继续进行时，我发现，我已经 PTSD 了。
想逃，抛开不切实际的幻想。