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生活的最佳状态是泠泠清清的风风火火
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V2EX 第 238066 号会员,加入于 2017-06-30 19:02:38 +08:00
生活亦生活
shuiwuyou722 最近回复了
2022-05-27 15:05:08 +08:00
回复了 kestrelBright 创建的主题 职场话题 被公司裁了,公司只愿赔两个月,求助各位 v 友
可以仲裁,虽然仲裁时间会长,但这也是一场心理战。
我查了一下,这叫 [关联公司混同用工] 这篇文章后面的一句话是:关联公司混同用工,难逃用工责任
我搜了律所发的一篇文章 你看看或许有用: https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzI0NDAwOTA4NQ==&mid=2649651597&idx=1&sn=181a487ad6740d5b82436f517cc595ad&scene=27
2022-05-27 14:41:02 +08:00
回复了 shuiwuyou722 创建的主题 酷工作 TalentOrg 寻找一位 TPM 小伙伴
@kingfun 如上所描述这个职位不会亏待~ 现金的部分目前没做太死的限制,毕竟是重要的核心伙伴。Range 的一边是 450000 ¥/Y 起,同时会考虑长期激励的期权部分。

福利相关:早期没什么特别的,感觉也不是有竞争力的部分(正常能想到的吧,过节发发卡、活动谈谈心、电脑补补贴……带薪休休假……)

期望有画面感的小伙伴 感受到这件事情有趣的小伙伴 来 liao
再怎么说 任何团队的早期都会经历苦 B 的时刻 请大家谨慎入伙
2022-05-26 15:58:41 +08:00
回复了 shuiwuyou722 创建的主题 酷工作 TalentOrg 寻找一位 TPM 小伙伴
@iClass 谢谢支持 已经发送了自助约面的链接。尽快选择你合适的时间吧~~
2022-05-26 15:57:41 +08:00
回复了 shuiwuyou722 创建的主题 酷工作 TalentOrg 寻找一位 TPM 小伙伴
@mara1 嗨小伙伴,非常谢谢你,我们收到了你真诚的建议。先试试看~ 如果真的不可行,我们再调整看看。
报酬方面确实非常重要,同样正如文中所提到的,更重要的是期望这位小伙伴对这件事情有些画面感~~ 当然啦目前的报酬区间 团队评估还可以,也不会亏待的。
2022-02-22 12:04:41 +08:00
回复了 shuiwuyou722 创建的主题 酷工作 招募 TPM(技术项目经理)
@niceyuri 如果英语可以作为工作语言也可以的。
2022-02-10 16:24:42 +08:00
回复了 shuiwuyou722 创建的主题 酷工作 招募 TPM(技术项目经理)
@KevinChan sorry 手滑 move
2019-06-06 11:30:57 +08:00
回复了 lvwzhen 创建的主题 分享创造 远程客:一个专注远程工作的导航站(回复有机会送书)
我也来参与一下吧 支持 支持 一起加油
@lneoi o(╥﹏╥)o 漏掉了~~~万恶的我
@jack0o 我充了币,给你们都回复下~举个例子,外包更多的还是技术支持的公司,或是简单来讲你想要做个纸杯,外包公司不会管你为什么要做,解决的问题,功能等等,但是解决方案的公司会帮助你从产品的需求梳理开始咨询,最终给你一个可行和适合你的方案,夸张一点,其实你的需求也许是一个运动水壶要去运动的时候带着,也有可能我们发现你的健身房里面会提供杯子,你的这个需求是假的,不需要做这个纸杯。你说是不是很大差别 哈哈
@yixiang 手动比心😄 币多!
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