不瞎说,以下全部转自“上海发布”
1.假设 A 公司甲员工每月扣除“五险一金”等费用(不含专项附加扣除)后的工资收入为 5000 元,按改革前的税法规定,他的应纳税所得额为 1500 元,适用 3%的税率,每月需缴纳 45 元个税。改革后,甲员工不需要缴纳个税,个税负担降为零。
2.假设 A 公司乙员工每月扣除“五险一金”等费用(不含专项附加扣除)后工资收入 1 万元,改革前他的应纳税所得额为 6500 元,适用 20%的税率,再减去速算扣除数 555 元,每月缴纳的个税为 745 元。改革后,他的应纳税所得额是 5000 元 /月,每月仅需缴纳 290 元,减税 455 元。未来如增加专项附加扣除后,税负下降将更明显。
3.按上述方法计算,如果每月扣除“五险一金”等费用(不含专项附加扣除)后月工资收入 2 万元,改革前的每月需交个税 3120 元,改革后应纳税所得额是 15000。每月个税 1590 元,个税负担明显减轻,可支配收入相应增加。
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f2f2f 2018-08-31 16:00:28 +08:00 8
我朝的政策永远会对两类人利好:社会底层和社会顶层
永远不会利好的:中产阶级 |
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429602019 2018-08-31 16:14:01 +08:00 3
然而奖金纳税优惠没有了,所以反而交税更多了。
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happyeveryday OP 加粗一条 “未来如增加专项附加扣除后,税负下降将更明显。”
不过这样一来不知年终奖分摊 12 个月的优惠还有没有.... |
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yidinghe 2018-08-31 16:16:10 +08:00 4
肯定在什么地方收税增加了。等着看硬币的另一面。
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happyeveryday OP @429602019 虽然我也在疑惑,但是原先分摊 12 个月的优惠就是另外文件出的,我还特地查过。并不是随着个税文件出的。
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sagaxu 2018-08-31 16:19:26 +08:00 via Android
@happyeveryday 年终奖分摊的优惠,从未享受过,公司不给操作
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zhangjn 2018-08-31 16:22:56 +08:00
@yidinghe 但是五险一金还有奖金方面更严格了,总的税费还增加了,一些公开的报告就知道。
PS: 五险一金这个事,我入职谈薪水的时候倾向于多拿现金,对其它的没要求,现在公司要和我重新谈薪水,就是这个问题 |
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YvesX 2018-08-31 16:27:17 +08:00 2
正规大公司是减了,很多程序员应该属于受益群体。
但你要知道中小企业以往是怎样操作的话,会发现他们的负担上升了。 不需要去思考这种影响如何传导到每个人身上,税收总体增加,当然会使得每个人都多少要多掏点钱。无非是一部分人确实减税了,这种影响轻微削减了受益程度,而另一部分人割了又割。 |
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429602019 2018-08-31 16:28:16 +08:00
@happyeveryday @xenme 之前年终奖计税是按优惠税率计算的,但是现在变成了全年综合所得,之后再来计算。感觉是这里变化了。
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lcdtyph 2018-08-31 16:30:45 +08:00 via iPhone 1
怎么可能结果会是减税…
社保的窟窿堵上了吗,各种建设的钱够吗,这个关头还能减税? |
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falcon05 2018-08-31 16:30:57 +08:00 via iPhone
增加了几个其他专项附加的扣除,社保公积金比例上调了,到手有没有以前多还不一定呢
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surfire91 2018-08-31 16:31:00 +08:00
第 3 点是不是算错了,“改革后应纳税所得额是 15000 ”,这里应该是 18500 吧?
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feng1234 2018-08-31 16:42:58 +08:00 1
对大部分人来说,公司都是按照最低社保基数来缴纳的,明年开始全部按照全额缴纳,所以社保支出新增的那部分是个税减少的好几倍,不划算。社保缴纳的多少是 30 年后才能摸得到,谁知道能不能全额拿到
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happyeveryday OP @surfire91 扣掉五险一金后是 2w,起征点 5000,相减后的应纳税所得额是 15000 呀
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xenme 2018-08-31 16:59:53 +08:00
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murmur 2018-08-31 17:00:24 +08:00
个税是小头
五险才是大头 |
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wevsty 2018-08-31 17:03:59 +08:00
对我来说应该是加税了。
一堆小企业要呵呵呵了。 |
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niketwo 2018-08-31 17:08:04 +08:00 via Android
割肯定是割中产啊,有车有房有家的,最想稳定不想闹了,底层光脚的不怕穿鞋的
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yhxx 2018-08-31 17:09:33 +08:00
算了一下,每月可以少交 1000 多块
对我来说还是很不错的 |
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wohenyingyu02 2018-08-31 17:10:02 +08:00
天朝有不通过的表决么
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nodin 2018-08-31 17:11:29 +08:00 via Android 2
1-6 月累计,全国一般公共预算收入 104331 亿元,同比增长 10.6%。
国内增值税 33600 亿元,同比增长 16.6%。 国内消费税 6869 亿元,同比增长 17.4%。 企业所得税 23928 亿元,同比增长 12.8%。 个人所得税 8127 亿元,同比增长 20.3%。 |
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Livin1991 2018-08-31 17:20:24 +08:00
社保涨了啊 不是一样啊
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YAOMFFL 2018-08-31 17:52:17 +08:00
谢主隆恩,就说社保要多缴多少钱吧
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LamProductionS 2018-08-31 17:56:04 +08:00
别忘了社保统一由税务局收缴
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hpeng 2018-08-31 18:03:56 +08:00
税是算了, 社保那些没算上...
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huobazi 2018-08-31 18:27:53 +08:00 via iPhone
好好想想,少交漏交的企业撑不下去了会降薪裁员滴
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surfire91 2018-08-31 18:33:38 +08:00
@happyeveryday #18 你说的对,我弄错了
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nyqsky 2018-08-31 21:18:11 +08:00
呵呵
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fsdman1216 2018-08-31 21:23:39 +08:00 via Android
同一天实施的还有社保改革,以后社保由税务局收了,未必能按最低缴了,到手的钱变少了
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huobazi 2018-08-31 22:04:41 +08:00 via iPhone
@fsdman1216 明白人
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showgood163 2018-08-31 22:13:03 +08:00 via Android
慢慢看吧,操作没有结束呢
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Ref1ne 2018-08-31 22:13:11 +08:00
减税还是加税永远只看一条,zhengfu 财政收入跟居民收入哪个涨得快。
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Sniffing 2018-08-31 22:18:36 +08:00 via iPhone
@f2f2f 底层是最大的群体,不客气点就反了,顶层是最强的精英,不客气点就跑了,中层?不存在的,割!
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lrzsw2008 2018-08-31 22:30:19 +08:00 via Android
年终奖呢
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WingOnSummit 2018-08-31 22:38:16 +08:00 via iPhone
对我来说是减税了,我们公司本来就是全额交五险一金。
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tangweihua163 2018-08-31 22:55:30 +08:00
@f2f2f 你想多了。 永远只利好权势。 底层只管尽情愚弄。 中产敢怒不敢言。
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terence4444 2018-08-31 23:03:02 +08:00
这次有一个很大的槽点,就是既然社保归税了,那么为什么起征点不按社保的浮动因素计算。
因为……你们都懂的 |
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easylee 2018-08-31 23:06:09 +08:00 via Android
@f2f2f 中产还奢求啥?搁在我五线城市,中产也是家里有车有房存款 50 万+得了。
底层人民就是 TMDP 民,吃不好穿不好,政策哪里对咱们好了,我是看不懂。 不晓得这句层主是不是反话,光看表面意思我就想反驳。 |
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moqimoqide 2018-09-01 00:06:55 +08:00 2
千万别再闹着要减税了。只要一税改,无论加税减税,真正的结果必然是加税,区别无非是明加还是暗加。有个本质问题你们要想明白:减税还怎么建设社会主义?
你们想想社会主义的加利福尼亚…… —— from tombkeeper 201808301725 |
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yingfengi 2018-09-01 01:11:53 +08:00 via Android 1
郭嘉是不可能不割韭菜的,这辈子是不可能不割韭菜的,一天不割浑身难受。
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feverzsj 2018-09-01 01:32:46 +08:00
其实并没有,个人税号实施后,等于你以前不纳税的那部分收入也要纳税了
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VShawn 2018-09-01 10:54:25 +08:00 3
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windblood 2018-09-01 11:04:06 +08:00
个税减 10%,收入增加 5%,然后物价上涨 20%
你觉得呢 |
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qiuqiuer 2018-09-01 11:29:03 +08:00 via Android
我们公司的工资都是发矿泉水瓶子
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greatbody 2018-09-01 11:43:14 +08:00 1
很多外包公司,尤其是国内的外包公司,社保什么的都是最低档交。
工资发给你 8、9 千,但是缴纳的社保只有 1000 不到,就是因为缴纳社保依据基本工资缴纳的,而其它的钱是以绩效的形式给的,在社保部门备案的时候是备案的基本工资,所以就是交的不多。 如果这次按照税务来收社保来算,这些公司如果保持员工拿到手里的钱不变,就需要每人多支出 3、5 千的社保公积金。 显然公司不会这么做,那么大量外包就会降低实发到银行卡的钱,或者就裁员,让一个人干几个人的事情。 看着吧。 |
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karllynn 2018-09-01 11:43:50 +08:00
大部分人是真减税了,还行。不过如果以前的公司只按基数交的话,现在到手的钱会变少
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Mavious 2018-09-01 13:23:49 +08:00
@wohenyingyu02 有,消防救援衔级草案未获通过。
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hahamy 2018-09-01 14:30:16 +08:00
19 年 1 月 1 日起,全国社保由税务征收,每个拿工资的人都要参保,所以社保应该改名叫『社会保障税』
按工资足额缴社保,对于以前没足额交的 (占 70%) 企业要多交钱,职工也要多交一部分,所以职工拿到手的钱少了,那么问题来了,企业多交,职工少拿,钱去哪了!!??说税变重了没问题吧 |
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songxinyingpg 2018-09-01 15:11:08 +08:00
只看到手是多是少就行了。社保有用? 80 退休的话就算我能活到那时候,大清还不一定呢。拿不到手的钱都是税,每年放放水,全都变废纸。
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mumbler 2018-09-01 15:27:02 +08:00
@wohenyingyu02 个税起征点提升至 8000 元的提案不就没通过嘛
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huobazi 2018-09-01 16:52:36 +08:00 via iPhone
@WingOnSummit 全额缴纳,公积金按上线缴纳的也很多。但要知道本来没有足额缴纳的企业会降薪真实裁员,这不是个好事情。
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williamx 2018-09-07 11:05:14 +08:00
永远不要孤立的看问题。
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