andrewpsy

我在美国，用 Vim ，还没买过自动挡车。

1. 椅子本身很结实，扶手伸缩机关有点风险。日常使用最大问题估计就是布料易脏难清洁。
2. 推荐买 99 新因为你大概能可靠使用十几年。

我的 Embody 已经 12 年了，还在服役。扶手伸缩机关出过问题，被我人品爆发修好，我好像提过修复过程，好奇的话可搜我发言记录。
还出现过一个问题就是滚轮橡胶老化后破碎了，亚麻上买了替代品，丝滑的很。

我的手腕疼了很多年，一个偶然的机会试了试轨迹球（ Logitech MX Ergo ），手再没疼过。
现在只有玩游戏才把普通鼠标拿出来。

楼主👍，我有 16 双跑鞋只是走路用，膝盖不好，怕出问题，所以我的鞋都是厚底缓震的。

你搜关键词 offset management ，不是一句两句能说清的。
一个简单粗暴的方法就是关闭 auto commit ，然后在 loop 里计数，每处理 x 个 message 后 commit 一下。
x 越小 commit 次数越多，overhead 大，重复处理或者 skip 掉的 message 就越少。
x 越大 commit 次数越少，overhead 小，但是可能需要重复处理的 message 更多，各种 tradeoff 要考虑。

活着真好

楼主，放下吧

美国除了少数几个公司工资（ base salary 或者就叫 base ，每月发的固定现金）非常高，大部分公司都是基本工资加上股票等等总收入（ total compensation 简称 TC ）差不多高。这里 TC 只算基本工资和股票，其它收入比如奖金，refresher ，和签字费等等为了简化就不算进来了。

比如脸书 44 万的 TC ，现金大概 22 万然后股票 22 万这种比例比较常见。但是奈飞等现金高的公司，如果总包裹（ TC ）也是 44 万的话，这 44 万很可能全是现金。
脸书每月拿到的税前是 22 万 /12=$18333 （因为股票不一定每月发，而且也不是现金），而奈飞 44 万的包裹税前月收入是$36666 。

工资高的知名公司有奈飞，Ruko ，和亚麻头两年。其中奈飞和 Ruko 基本全现金，亚麻头两年股票少，所以多给签字费（现金）来补偿。亚麻的公式大概是这样：
第一年 TC = base + 5%股票 + 第一年签字费
第二年 TC = base + 15%股票 + 第二年签字费
第三年 TC = base + 40%股票
第四年 TC = base + 40%股票

如果楼主报的 22k 税前是指 base ，那 TA 年薪 264k 就比脸书 44 万的包裹还高，算上股票年收入应该高于 44 万不少
不过楼主只有两年经验很可能报的税前是指 TC/12 那就是年收入 26.4 万，也可能是在亚麻所以前面现金多。