这个月最后两天,裸辞了.

[Toby23]

现在这个单位搞了将近 4 年,薪资没涨反降,当然所有员工包括领导层都降薪了
开年老板来公司发了个 100 快红包,然后 3 月到手得工资和工资明细不一样,我还特地问了人事.特么原来这 100 块红包,还是从工资里面扣得,太恶心了

也行为降薪和上级领导从去年起提出过好几次离职申请,
因为这位领导曾经和我也在同一家公司,只是部门不同,所以很少来往.
入职现公司以来,对我也十分照顾,我也是现公司同岗位薪资最高的
也就每一次提出离职都不了了之,这次是肯定要离开了

现在有一个问题,公司一直没给买公积金,我是听同事说起这事,我才知道,这个也是强制性的,可以申诉
能有个几万块,从公积金管理处了解到,从提到申诉起,每半年,会往公司发送函件,共发 6 次,如果得不到回复,才会递交到法院强制执行. 现公司十有八九,要拖到最后,也就是 3 年
而且恐怕我和领导也要翻脸,现在有点犹豫.是否该为此事闹翻.

[yifangtongxing28]

他都算计了你的公积金，你还担心翻脸

[kongkongkong101]

又不是你领导掏钱补你公积金，为什么要和你翻脸？没准哪天他离开了也会申诉

[Toby23]

@yifangtongxing28 补充下,我现公司行业中,在我的城市还有有些人脉的, 所以有点担心,我的下份工作受阻.

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提离职不了了之？

那就是你之前不想走呗，公司认定你不会走。

你提交离职通知，到点你就可以不上班了，你不知道吗？

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当下还是不要裸辞，找到了下家再说吧。

[Toby23]

@kongkongkong101 他想保住位置,肯定会劝我的.


@loading 之前领导一直在劝我留下,往管理层发展,是我自己觉得没有管理能力,我想继续做技术.也可能是领导自己也清楚现在公司环境不好,这次就没多说什么了,领导也清楚,虽然在现公司同岗位中,我薪资虽然是最高的,但是我如果出去,薪资肯定比现在高.
我 15 号就递交离职了,这是我工作的最后两天.也 4 年了也想先休息下.出去转转,回来在找工作吧

[ruoxie]

笑死，100 块红包的操作一毛一样

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@Toby23 嗯，祝好，能找到工作就回这个帖子 append 一下。让大家看看现在的就业形势如何。

[aPaul]

真是活久见，开年红包还要从工资扣，发的时候还得感谢老板。。

[marvinxtechbot18]

先别着急走，下家找好，拿到 offer 后再体面提离职➕谈公积金补缴（补缴可能性不大，但是换算成现金补偿还是很可能）。