想体验的话，挂 1 档开车就知道了

扣 1 块钱都不符合劳动法， 别说 2000 了，帮师傅仲裁去

其实海底捞大白菜半份和一份的物料成本可能也只差几分钱

不能胜任第一年就应该发现啊， 有啥证据都白扯，给了 D 之后没有对你培训帮助你胜任，所以怎么公司都是输的, 直接拿 2N

想利用别人但是还怕别人利用你

因为打工永远不会赔钱

问问李开复

直接再买 5 万块钱的，达到刑法门槛，然后报警。

好的，同志。

语言是客观存在的，字典是对语言的总结，如果大家都这么说而字典不那么认为，那说明是字典错了

包给 managed service provider

淘宝外教每小时也就几十块钱。

@ZE3kr 几毛钱 ec2 算这么细，500G 流量 45 刀自己用的话还是挺疼的

号脉连怀孕都测不出来，却能跟你叭叭叭讲你的脾虚，肝不好，哈哈哈

河北大学也肯定是倾向河北生源招生啊？河北大学肯定有河北财政出的经费，河北提供的配套，倾向本地生源太公平了。
嫌大学不够用，多盖几所就完了，北京上海那么多大学，不都是真金白银盖出来的，教授也是真金白银请来的。

@viumden 这个。。。 第四十条第三项是 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，搜了一下这个，貌似是企业兼并等等情况，并且排除“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难”的情形，阿里按新闻上说所谓人员优化，或者什么末位淘汰这些都是主动的，应该不属于这种情况吧。如果说部门合并，这都是同一个股东下的公司，而且不是整个部门都撤销，那个人理解还是挺牵强的，自如如果遇到这种情况还是有很多地方可以举证的

@viumden 违法解除劳动合同就是 2n ，合法条件比如有员工不能胜任，那不能胜任为什么通过了试用期，后面有什么培训后仍然不能胜任？这些都要证据，否则不能证明不能胜任，裁员是单纯企业的问题，那肯定就要 2n

其实越来越用不到集运，一个是官方集运方便，二是有拼多多了几天就到，三是没有售后，剩下的需求可能都是一些对价格非常敏感的

哪里敢承认是裁员啊，裁员要赔偿 2n+1