这是一个创建于 1464 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
非引战，我确实没有开发过长期大型项目，现在 React17 和 Vue3 也出了，情况有没有什么变化呢？
起因是昨天去面试，笔试是手写 Promise 、快排、数组 DOM Canvas css3 操作和原型链变量提升任务队列的输出题，基本都能写出来。技术一面问了地址栏按下回车到页面渲染的过程、编译机制、AST 、js 优化、埋点、缓存机制、HTTP 状态码、请求头属性、canvas 优化、webpack 优化、归并思路、函数式编程、设计模式、git 操作、git flow 等。尽管有些卡顿，但是一顿对答下来面试官也是点点头就走了。
正当自我感觉良好的时候，来了个耷拉着脸的女面试官，坐下来瞧都没瞧我就问 diff 算法，气氛立马就僵下来了。等我答出来后，面试官立马就问：“如果是一个需要长期迭代的大型项目，涉及到很多人共同开发，现在技术要选型，Vue 和 React 你会选哪个？”
我心想不对劲惹，我简历写的工作只用过 Vue，应聘要求也是写熟悉 Vue，那问这个问题岂不是应该回答 React ？于是我说：「我看网上说 React + TypeScript 适合多人开发大型前端项目，但是我没有在工作中用过前两个，真要给我选，还是会选最熟悉的 Vue，可能是我还没遇到 React 能做到但是 Vue 做不出来的效果。」
面试官眉头一皱，说：”这不是做不做得出来的问题，是效率问题，Vue 太简单了，把一切东西都给你安排得明明白白，你想改都很难改，只能用他封装好的东西，React 就很灵活，无论你是想复用还是单独改组件都非常方便，配合 ts 基本就是规范化流水线开发，换谁来写都差不多。“ 因为我有看手表的习惯，她还说了十分钟 React 之于 Vue 的好处。看我也没反驳，于是补充道：“现在前端的人员都归我管，我们现在很难招 React 的前端，推动 React 有困难，所以打算招基础好的 Vue 前端，然后转 React，把重要的 Vue 项目都重构了，以后就写 React 。”
当时想面试官是不是有点偏见，真就差那么远吗，我忍不住问：「我做过的项目，不敢说有多大型长期多人开发，所以也不懂 Vue 具体是哪里灵活性不如 React，可不可以举个例子？」
面试官就说，有个表格，表头的某个字段需要一个过滤按钮，点下去要有弹框，根据查到的数据不同给出不同的条件，可以多选这样几个不同列的条件，进行升降排序，弹框里还要有鼠标悬浮提示，就这么一个功能，上周有个 Vue 的前端改了六天，但是给我用 React 的话，初始化的时候就手动改好表头，一天搞定。
我说：「虽然不知道你们同事用的是什么 UI 框架，但 Vue 提供了 render 方法，在里面进行自定义的修改，既可以继续使用组件，又可以自定义展示效果和行为，我也做过相关的功能，不难的，我现在也可以给你写个，看看是不是你想要的效果。」
面试官说：“现在没机器给你上机，算了，等你给大型多人长期项目做迭代就能知道哪个好了，今天先到这里吧，回去等消息。”
🤔🤔🤔昨天这面试整得我半信半疑，一方面我确实不好说有这样的项目经验，一方面是我也没把 Vue 和 React 玩精通，所以有没有老铁讲讲你们的看法？
 |
1
xem 2020-11-25 14:47:42 +08:00
这种奇葩面试官，有技术偏见，还用自认为的框架效率来说事，只能说半桶水而已，还没有包容心；
作为技术 leader，首先考虑的不应该是框架普及度，社区活跃度，好不好招人来干活吗？还 vue 转 react，咋不上天呢，典型的学院派，老板给他工资，是来壮大 react 的？那么追求规范，效率，就应该自己编一套框架，没那个实力，还穷讲究 |
 |
2
41123fdf 2020-11-25 16:21:48 +08:00
很难招 react 前端是为什么难招？应该不是钱的问题，多半 leader 技术要求太高[狗头]。
|
 |
5
whywhywhy 2020-11-26 09:16:53 +08:00
别想太多，钱给够哪有难招的。
大厂用 React 是很欢啊，直接拿钱招聘过来就行了啊。 扯什么技术问题，还让人从 vue 转 React ,这是绕了多大的一个弯啊，又要踩多少坑呢？这样对待工作是真的好么？ 提需求的人永远都不要说简单，你报需求，人家报进度，完成工作，按时发薪水，就可以了。 世上无难事，只怕有人傻…… |
Select Language