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V2EX  ›  职场话题

坐标深圳,被裁员,来咨询一下赔偿问题。

  •  1
     
  •   Ericln · 20 天前 · 1115 次点击

    背景:2018 年 6 月 7 日入职, 目前口头通知裁员,由于公司业务方面的工作必须要完成,通知 12 月 20 号走人。 今天(11 月 22 日)下午约定协商赔偿方案。因为有些同事谈过话了,像我这种情况公司最多赔偿 1.5 个月。我截止到 12 月 7 日满一年六个月,如何争取两个月的赔偿?

    1 回复  |  直到 2019-11-22 12:45:10 +08:00
        1
    randm   20 天前
    按规定提前一个月告知。可以争取 2 个月,但你要算算成本,值不值那半个月
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