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我们是一个非常年轻又充满鸡血的初创团队，刚拿到顶级投资机构的第一轮投资。 CEO 在伯克利 3 年读完计算机本科，做过投行，之后加入了一家旧金山的创业公司，公司已从当时的 20 人成长为 100 人的独角兽，之后仍毅然放弃高薪高期权辞职回国创业。 CTO 之前计算机 /数学竞赛保送到上海交大，并在交大和密西根完成计算机本科，之后放弃了 Facebook 的 offer ，去斯坦福攻读计算机硕士，毕业又再次放弃一家高速成长的创业公司的 offer ，直接回国创业。
我们非常注重技术和产品，并坚信好的产品能赢得市场，所以在组建团队的过程中，我们很希望打造一支高质量的工程师 /设计师团队。我们正在开发的是一款 HR 相关的 SaaS 产品，为 HR 提高工作效率，为公司提升招聘竞争力。市场前景广阔，扩展性强，我们有信心将她做大做好。希望各路大牛加入我们，共同打造一款极致的产品。
我们目前使用的前端技术有 React.js ， ES6 (Babel )，以及 Webpack 。我们非常注重代码质量、模块化、以及可扩展性。
坐标是北京，我们刚刚入驻 36Kr 的氪空间，现在在中关村创业大街办公。联系方式：[email protected]
不熟悉我们的技术栈？没关系，我们可以共同学习。经验不够丰富？没关系，我们坚信学习能力>>以往经验。不在北京？没关系，我们可以飞过去找你！
目前招聘：
web 前端工程师（全职）
我们希望你：
1. 聪明，自信，善于分析解决问题，极强的学习能力，对技术(尤其前端技术)极其痴迷。
2. 有自我驱动力，能够自主地高质量完成任务。
3. 精通 Javascript ，熟悉一种 web 前端框架，如 Angular.js, React+Flux, Backbone.js, Ember.js 等。
4. 能够根据 Mock 达到像素级实现，熟悉 HTML5, CSS3 。
5. 能够流畅阅读英文技术文档。
6. 有良好的编程习惯，有代码洁癖。
7. 是一个有趣的人。
我们能给你：
1. 高额薪资以及大量早期期权！
2. 解决一个又一个技术难题的机会。最适合喜欢挑战的你！
3. 开放的工作环境。想转后端开发？想转 PM ？想当 CEO （额）？都不是问题！我们随时倾听你对公司发展的任何意见，并全力支持你的个人发展。
加分项：
1. Github 链接
2. 个人网站链接
我们知道你一定已经厌倦了 BAT 无聊又重复的工作，或者不被老板赏识的低落。所以加入我们，让我们共同朝着梦想、远方努力！
web 前端工程师（实习）
我们希望你：
1. 聪明，自信，善于分析解决问题，对技术(尤其前端技术)极其热爱。
2. 有自我驱动力，能够自主地高质量完成任务，不需要别人督促。
3. 能够流畅阅读英文技术文档。
4. 有良好的编程习惯，有代码洁癖。
我们能给你：
1. 高于行业水平的实习生工资。
2. 技术大牛带队真枪实干，学习实践最前端的 web 技术，解决一个又一个技术 challenge 。
3. 转正机会。
加分项：
1. Github 链接
2. 个人网站链接
要求每周至少工作四天，至少工作三个月。
比起技术和经验，我们更看重你是一个什么样的人。所以请在联系我们的时候详细介绍一下自己，用过往的经历来体现自己最有价值的特质。感兴趣的朋友请将简介和简历发送到[email protected]
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swirling 2015-09-04 16:13:07 +08:00 via iPhone
react 大法好～ 看上去挺酷的～
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dsgygb 2015-09-07 16:04:43 +08:00
好想去，应届生。之前是 nodejs 做的比较多，前端稍微少一点。最近正在学 react ，学的差不多了就联系您~
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