你这种情况请直接去培训班，有问题直接问老师。自学只适合有一定基础或者能自己能顺利找到解答方法的人。你这种情况，打个比方，还没学会走路，想自学骑车...

老家在武汉的话，可以发个简历看看，合适的话不会比你现在低。氛围好，一样不加班。

科大讯飞今天内网吐槽（非本人）
======================
说说入职不到一星期的新人感受吧，虽说从深圳回到武汉有心理偏差，讯飞的管理确实做的不够

入职第一天，星期四，领完笔记本，被带去自己临时工位，不认识小组任何一个人，电脑连不上网（不知道服务器地址，领完电脑没人管了），安装开发环境不说了吧，用自己 U 盘装的，第一天不知道软件中心；刚坐在座位就被告知要出差合肥，我一脸懵逼，为什么做个开发还要出差，线上沟通不行嘛，入职第一天就出差？然后说了句 A5-xx, 找 XX，没了

入职第二天星期五，自己查的公司地址跟路线，7 点钟起来出发赶车，上午就到合肥总部了，中午饭卡没开，一个人自己去 A4 楼下花钱买的吃的，下午他们忙自己的，也没人管，后来让我下了代码，然后代码版本环境有问题，帮我调了很久，他们自己也不是很清楚的样子

入职第三天星期六，被告知要加班一整天，无语了，攻关阶段平时晚上 9 点以后下班，周末还得加班，刚入职出差+996，牛逼克拉斯，合肥总部的据说周六是不允许加班的，周末的饭菜也比平时的差，感觉是平时的剩菜，然后被人通知下周一就要开始撸代码，好几个人安排我做事，有人说这个，有人说那个，我根本不认得谁是谁，没见过导师，没不知道小组其他成员，没人给我介绍过

昨天周一，让我熟悉了下业务代码，那部分有可能是我以后要接手的工作，下了代码调好环境后，我问有没有文档，回答是没有，直接看代码，后面有个交接我的老铁热心的介绍了下项目，代码熟悉一下子快起来了

今天周二，本来预定的是周三回去的，630 版本嘛，不太能想通出差作业这个事情，挺折腾的，沟通效率也低，何不独立开发，武汉的做武汉部分，合肥的做合肥部分，分工明确一点。正想着今天继续熟悉一下代码以及开发流程，后面接手项目方便很多，另外一个又给我安排开发其他任务，没有提前跟我沟通，直接安排下来，说是几天做好，我说行没问题，又另外跟我讲我明天不能回去，要多待一阵子，一阵子多久？我也有自己的安排，为什么所有的事情都是被通知没有提前商量，入职就出差也是非常扯几把蛋的事，不是说同事不跟我商量什么的，这个制度下人大概都是这样的，合肥同事还是尽量愿意跟我沟通，但是安排非常不合理啊，制度垃圾。版本管理也很差，只有 dev,master,没有 st,uat,所有人都用 dev，一个人出问题，所有人受干扰，这就是大讯飞的管理？ 恕我不能苟同，虽然才来短短几天，但是真不太行，人性化管理？讯飞没感受过人性化，入职立马出差 996，有啥子人性化呢

这种高风险的直接面交，一手交钱一手交货

我问一下，客户服务器没有 k8s 或者 docker 的环境，也没有相应的运维资源去支持，你们都是怎么解决私有化部署的？

估计人天，按 1000 的人天来算就好了。低于这个值肯定亏本。记得算上后面维护的成本。

当跟某个 BUG 过不去的时候

找公积金代缴公司，你和现在公司的社保关系之类的可能就会有变化，操作不好可能导致断缴。不要因小失大，30 年的 8w 真的很少。而且你还可以选择纯商贷然后转公积金组合贷的方法。

你是自由职业，那么应该可以开自己的公司，然后自己给自己开收入证明。公司的维持成本不算太高，而且可以结合你的自由职业收入避税。

虽然楼主这个是个人营销帖，但其实也指出了一个真的可行的程序员发展道路。

抢在别人说第一句话之前说：“喂，哪位？”，假如不回答就继续说：“喂，信号不好？是哪位？”

爬不了，找专门的爬虫（背锅）工程师来做。

你的说明不太清楚，我根据自己的经验提供一些建议。
一般后端准备好的数据需要一次转换为 VO 再提供给前端，这个转换可以写公共方法，但是建议只提供转换的接口，不要封装死转换的具体实现。
原因是，相对后端业务，前端需求变化较快，需要转化的字段变化规律不太好总结，变化的业务很可能将你封装的类变成屎山或者以后不明白你良苦用心的调用方直接绕过你这个封装类自行实现。
你可以做一点微小的优化，通过接口将转换的实现集中在一个固定的包下面，后续排 BUG 也方便一些。

public void doWork(){
// 预留优化空间
Thread.sleep(2333);
}

喝中药可能导致中毒虚弱后晕睡 https://i.v2ex.co/504J5BO2.png

实话实说，就说还有很多公司在和你走招聘流程，你需要在各个公司里面挑一个满意的才会签订三方协议。

你开一个公司，然后雇佣自己，给自己发工资交社保医保，还能省税，不美？

很奇怪。。为什么你不自己部署一个 nginx 转发