[阿里 CBU 技术部] [杭州] [社招] 体验技术招聘专场，诚招 P6-P7 前端开发工程师

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职位要求

岗位描述：

1 、设计核心产品的前端架构，并带领组员实现并持续优化；

2 、优化前端开发方式及协作流程，创建技术标准及规范，并孜孜不倦的布道；

3 、为前后端技术改进、网站性能优化、技术选型提供解决方案；

4 、前端前沿技术研究和新技术调研及应用，提升团队的技术能力

5 、为组员的技术成长制定目标、计划并帮助实施，提升整体技术水平。

岗位要求：

1 、 精通各种前端技术，包括 HTML/CSS/JavaScript/Node 等；

2 、具备跨终端的前端开发能力，在 Web （ PC+Mobile ）/Node/Native App 三个方向上至少精通一个方向，具备多 个的更佳，鼓励在 Native 和 Web 技术融合上的探索；

3 、对前端工程化与模块化开发有一定了解，熟练运用主流的移动端 JS 库和开发框架，并深入理解其设计原理，例如：Zepto 、React 、Vue 、Angular 等；

4 、至少熟悉一门非前端的语言（如 Node/Java/PHP/C/C++/Python/Ruby ），并有实践经验；

5 、具备良好的团队协作精神，能利用自身技术能力提升团队整体研发效率，提高团队影响力, 对前端技术有持续的热情，个性乐观开朗，逻辑性强，善于和各种背景的人合作。

6 、工作年限：3-5 年（该条不是强制要求，仅作为参考）

团队介绍

我们是阿里巴巴-CBU 技术部-体验技术团队，主要负责企业采购和工业品的相关业务。

在中国消费升级的历史机遇下，企业采购是最近 10 年的风口。阿里新零售、新制造等五新战略下 CBU 技术部团队正在打造中小企业端的批发市场，采购 SaaS 工作平台和分销工具平台。 团队以年青，激情，快乐为特色工程师文化，目标是成为一支懂商业的工程师团队。我们的使命是用新技术赋能中小企业，帮助其在新消费时代完成供给侧变革。

薪资福利

五险一金拉满，商业保险也有

具体工资：参考职级（ 13 薪）

年终奖：3-10 个月，具体看个人

餐补：午饭、晚饭、夜宵都有一定的餐补

正常双休及法定节假日休假（而且 B 系业务节奏相对慢一点）

有篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球桌、桌式足球供你休闲娱乐。

还有免费健身房，付费理疗室等各种设施供你使用。

团队氛围

主管人不错。

入职后有专人师兄带你成长。

其他成员人都很不错，也很有热心，乐于分享。

团队多样性也非常强，阴阳怪气的、开朗活泼的、优雅羞涩的各色人种，应有尽有，头发的茂密程度也是参差不齐。

工作地点

浙江省杭州市滨江区

网商路 699 号 阿里巴巴滨江园区

联系方式

邮箱地址： [email protected]

所有邮件，日内必回。

[ivank]

这是招组长吗

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不是，组长不得 P8 吗