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ihere2017

V2EX 第 220669 号会员,加入于 2017-03-13 14:32:43 +08:00
ihere2017 最近回复了
@gouchaoer 应该也有这原因,好几个前同事离职前,都被老板在会议室大声教训过,然后离开。不过就算这个理由,程度也过分了点。
@diegozhu
1.老板习惯性吼人,员工都被吼过,按惯例千万不能反驳,不然老板会更气,等老板消气,事情做好,也就没事了,所以我都听着,并不觉得是老板故意的。到后来才发觉是存心。
2.demo 网站不大,也没多小。十多条 sql 语句,没用 orm,改成该参数调用,我也确实花了几十分钟就搞定。老板当时说的是另一个我还没着手的需求。
3.一开始老板催我,我是没意见的,也没想到老板是整人,结果没想到后面气势汹汹愈演愈烈,而且不给我解释机会,就感觉到不对劲了。
@98jiang 我当时想的是,公司这状况,年终奖估计也没多少钱,要是能给最好,要是不给那也就算了。没想到老板不仅不给,还要整人。
@0Zed 其实毕业很多年了,跳槽次数也不多,只是之前上班环境都比较简单,没经历过这种事
@babedoll 确实太长,还能改吗,我打算把附加不相关信息删掉....
@xiaohuamao 他要是说去年公司业绩差,或者找个别的理由,直接和我说没年终奖,我也就算了,就算不发,合同上老板也没违约。没想到他啥也没答复,而是使手段整人
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